Qu’est-ce qu’un compte d’épargne salariale ?

L’épargne salariale est un dispositif qui permet aux salariés de constituer un capital en profitant d’une fiscalité plus clémente. Pour comprendre la notion d’épargne salariale, il faut éclaircir deux autres notions principales que sont : l’intéressement et la participation.

L’intéressement

L’intéressement est le fait de récompenser un employé, en lui versant une prime proportionnellement aux performances et aux résultats de …

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